1、培養發現和解決生產、運營、管理中異常問題的能力;
2、積極樂觀,敢于創新,具備獨立思考的能力,
3、負責項目點工作計劃的下達、安排、落實、負責員工排班表的落實以及協助辦公室做好各項外聯工作;
4、負責所有員工的日常管理、培訓、考核以及團隊建設
5、負責生產車間班組的生產與管理；
6、對班組成員進行生產操作工藝、質量控制方面的技能培訓；
7、檢查操作人員的工作，確保操作人員按工藝進行生產；
8、根據生產計劃進行生產，按時完成每班的質量指標
聯系我時，請說是在吉安新干縣人事人才網上看到的，謝謝！