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人事主管 4-6K元/月

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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責 
    1、熟悉人力資源各個模塊,精通招聘模塊,善于統籌、完善部門各項工作; 
    2、完善招聘體系,拓展招聘渠道,提高效率,保證各部門需求人員的及時到位; 
    3、制定培訓、績效、員工關系等人事工作的規劃,并做好落實或監督落實工作; 
    4、安排行政日常相關工作,處理好相關部門的工作要求,保持良好的政企關系; 
    5、適應公司快速發展的需求,及時調整工作計劃,做好人事行政工作的服務功能。
    任職資格 
    1、 人務資源行政管理或相關管理類專業?埔陨蠈W歷。 
    2、 從事人力資源及行政管理實務工作2年以上。 
    3、 能獨立解決實際問題,具有較強的計劃、組織、協調能力和人際交往能力; 
    4、 熟練操作辦公應用軟件,優的語言表達能力。 
    5、 對ISO內審及文控工作有經驗; 
    6、 有較強的文字功底及公文寫作能力; 
    7、 能獨立完成會議組織、能獨立完成文書及檔案管理工作; 
    8、 工作態度積極樂觀,能承受工作壓力, 具有團隊合作精神。
    聯系我時,請說是在吉安新干縣人事人才網上看到的,謝謝!
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