其它福利： 1、公司注重企業文化發展，不定期組織文體活動或生日晚會等；
2、設有豐厚的年終獎金，定期組織員工國內或國外旅游，傳統節日福利、派發節日禮品等；
3、為不同崗位員工提供了各種學習、培訓機會；
4、公司為每個崗位都制定了一系列的晉升體制，保證員工良好的職業發展。
崗位職責
1、對物業管理人員日常工作進行檢查、監督、考核和落實各項臨時性工作任務；
2、指導下全面負責物管部日常管理,做好轄區安全防范,公共秩序維護,落實有關管理規定；
3、對物業管理員及商場員工進行防火宣傳及法紀教育，提高遵守法規和切實做好安全工作的自覺性；
4、.負責商場內部重大突發事件和緊急事件的組織處理；
5、完成公司總部交辦的其他工作。
任職要求
1、大專及以上學歷，具備三年以上商業（大型購物中心、商業廣場、商業街、SHOPPINGMALL）物業管理經驗；
2、綜合管理能力強，熟悉商業物業各項管理流程和規范，熟悉商業物業前期介入、驗收經驗、項目籌備、日常運營、商輔管理經驗；
3、熟悉國家物業管理法規，熟悉體系運作；
4、有強烈的事業心和敬業精神，溝通談判能力，持全國物業管理師資格證書者優先。
聯系我時，請說是在吉安新干縣人事人才網上看到的，謝謝！