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  • 23分鐘前

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  • 15年

    會員等級

  • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
  • 所屬行業(yè):醫(yī)療衛(wèi)生/藥品/保健品
  • 注冊資金:5000萬以上
  • 員工人數(shù):1000人以上
  • 成立日期:2003年1月13日
  • 營業(yè)執(zhí)照:
招聘職位
利泰醫(yī)藥物流
人力資源部
利泰大健康
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位咨詢方式:
    1、直接到公司進行現(xiàn)場了解崗位信息!!!(定位至“利泰企業(yè)生產(chǎn)基地”);
    2、致電0663-2494948(人事部);
    3、投遞簡歷至郵箱965660989qq.com。

    薪資待遇:
    1、基本工資+證書補貼+工齡補貼等,綜合薪資4000-6000;
    2、月休4天,帶薪法定節(jié)假日和年婚喪病假,五險一金,定期體檢,提供免費宿舍、福利性飯?zhí)玫取?br/>
    崗位職責(zé):
    1、根據(jù)公司人力資源規(guī)劃和各部門的人力資源需求計劃,協(xié)助制訂員工招聘計劃;
    2、建立、充實、維護人力資源管理協(xié)作單位資源庫,開拓和完善人力資源招聘渠道,發(fā)布招聘信息;
    3、簡歷初選、面試通知及面試時間安排,負(fù)責(zé)初步面試應(yīng)聘人員,根據(jù)應(yīng)聘者的工作經(jīng)歷和個人能力,合理安排到用人部門并組織二次面試;
    4、組織實施培訓(xùn),配合培訓(xùn)講師實施各種培訓(xùn)計劃,并組織對培訓(xùn)效果進行評估與考核;
    5、統(tǒng)籌公司質(zhì)量體系培訓(xùn)計劃的落實和建檔,對GMP培訓(xùn)資料進行收集與整理。

    崗位要求:
    1、大專及以上學(xué)歷,人力資源管理相關(guān)專業(yè)或持有企業(yè)人力資源管理師證優(yōu)先考慮;
    2、熟悉招聘流程、招聘渠道及人才評估;熟悉培訓(xùn)體系流程,能正確的分析培訓(xùn)需求,實施培訓(xùn)過程,評估培訓(xùn)效果;
    3、具有良好的表達能力和溝通協(xié)調(diào)能力,熟練使用Office軟件;
    4、工作細(xì)致,責(zé)任感強,能承受較大工作壓力,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
    聯(lián)系我時,請說是在吉安新干縣人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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