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    施工員 8-10K元/月
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    • 14小時前

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    • 11年

      會員等級

    • 單位性質: 股份制企業
    • 所屬行業:房地產/物業管理
    • 注冊資金:1000萬-5000萬
    • 員工人數:200—500人
    • 成立日期:1999年12月27日
    • 營業執照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      任職條件:
      1. 高中或以上學歷,建筑工程類相關專業。
      2. 5年以上房建項目同職位工作經驗且擔任過建筑面積10萬平方以上施工員工作經驗。,熟悉主體結構施工流程(如基礎、主體、砌筑等)。
      3. 熟悉施工圖紙、施工和驗收技術規范,熟悉本專業施工技術、操作規范、質量標準,具備一定現場施工管理實踐經驗,持有施工員崗位證書,持二級建造師證優先。
      4. 具有良好的團隊合作精神和現場綜合協調能力,較高的溝通技巧。有高度責任感、積極的工作態度和良好的工程質量、安全管理意識
      5. 能使用辦公軟件操作(Excel、Word)及CAD繪圖軟件基礎操作,具備較強的讀圖能力
      崗位職責:
      1. 積極開展現場施工管理工作,負責所管區域內有關施工技術、進度、質量和安全文明施工管理工作,確保所管區域內的施工、安全生產按相關設計文件、技術方案進行,協調各施工班組(鋼筋、模板、混凝土等)按計劃推進施工任務。
      2. 熟悉設計文件、施工技術方案、相關技術規范標準的具體要求,并負責就相關內容對相應班組進行技術交底,及時消除安全、質量隱患。
      3. 監督各工序、隱蔽工程、分項工程的施工質量,督促班組、分包單位做好自檢、互檢工作;
      4. 及時制止明顯浪費工程用料的行為、及時制止所管作業班組的違規行為,對嚴重違規人員,要及時上報并按章進行處罰。
      5. 對接設計、監理、甲方單位,處理現場技術問題及設計變更,協調解決施工班組之間的工作矛盾,確,F場秩序。
      6. 如實填寫施工日記,收集整理施工過程資料(如隱蔽工程驗收記錄、工序交接單等),配合資料員歸檔,參加項目部內部例會,協商解決施工過程中碰到的問題。
      7. 完成上級領導交辦的其他工作。
      聯系我時,請說是在吉安新干縣人事人才網上看到的,謝謝!
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