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    人事行政專員 2.5-3K元/月

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    • 2天前

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    • 11年

      會員等級

    • 單位性質: 民營企業
    • 營業執照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責:
      1.選擇并且維護招聘渠道,與部門溝通招聘需求負責招聘工作;
      2.組織、安排面試,并且進行人力資源初試,進行薪資談判、安排候選人入職,
      3.辦理勞動關系中相關手續(報到,轉正,調動,離職),入職人員考勤的核算;
      4.建立、完善公司人事檔案管理制度及實施細則,建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設;
      5.負責公司各項活動,如年會、旅游等活動的前期籌備工作,做好計劃、組織、溝通、協調工作。
      6.負責受理公司員工的投訴、咨詢,建立為員工開具各類證明,化解員工與一線主管的矛盾,建立和諧團隊氛圍。
      7.完成上級交辦的其他臨時性工作。

      任職資格:
      1、人力資源或相關專業或人事經驗1年以上;
      2、具有良好的職業道德,踏實穩重,工作細心,責任心強;
      3、熟練使用相關辦公軟件,具備基本的網絡知識;
      4、良好的適應、溝通組織協調能力及統籌能力;
      5、形象氣質良好,親和力強,善于思考
      6天8小時工作制
      聯系我時,請說是在吉安新干縣人事人才網上看到的,謝謝!
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