欧美精品一区二区三区一线天视频,国产精品毛片久久久久久,国产成人aaa

電子商務專員（雙休） 2.5-3K元/月
每周雙休...

南寧市婉秋服飾經營部

更新: 2021-05-10 瀏覽: 9977 人申請：1人

立即開聊

投遞簡歷

南寧市婉秋服飾經營部

證

1周前

最近登錄
9年

會員等級

單位性質：個體工商戶
所屬行業：服裝/紡織/皮革
員工人數：50—100人
營業執照：

招聘職位

電子商務專員（雙休）高薪多福利攝影銷售顧問業務經理底薪5000 電話營銷員 2000＋提成＋各種獎勵（熟練）淘寶美工3K雙休油漆師傅店長市場經理/總監急聘市場經理待遇優雙休五險淘寶運營美工學徒零配件采購專員晚班收銀員包住誠聘服裝公司會計誠聘品牌**裝店長和督導誠聘品牌**裝店導購誠聘服裝公司運營總監高薪聘請店長 2000加提成誠聘導購急聘會計查看更多職位 >>

職位詳情招聘職位（23）

基本信息
- 工作地點：南寧青秀區
- 招聘人數：10人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經驗：不限
- 學歷要求：不限學歷
- 住宿情況：面議
職位描述

崗位職責及優勢：
1、無需自己開拓客戶資源，完全憑借公司提供的高潛力客戶名單，開展電話行銷業務；
2、純粹電話溝通方式，無需外出，無需與客戶見面，在辦公室里完成整個銷售；
3、提供崗前培訓，從專業知識到銷售技巧的全方位技能得到大幅度提升，不收取任何費用，各階段培訓貫穿您整個職業生涯。
任職要求：
1、，高中/中專以上學歷，****不限；
2、普通話標準，良好的溝通表達能力，熟練操作電腦；
3、有無工作經驗均可，歡迎大學應屆畢業生求職。
福利待遇：
1、薪資結構：基本工資+高比例提成+達成獎金+ 月度團隊獎金+年度團隊獎金，平均月薪2500-5000元，業績 you xiu者月薪過萬;提成上不封頂；
2、獎金激勵：根據項目整體成效，不定期推出獎金激勵機制，金額豐厚，能者多得；
3、員工活動：員工聚餐、戶外拓展、抽獎活動、 you xiu員工表彰活動、區內外免費旅游等；
4、正式員工按國家規定購買社會五險（基本醫療險、工傷、養老、生育、失業）；
5、節假日津貼等各類津貼齊全；
6、優越的辦公環境、多元化培訓及完善的晉升體系。
工作時間：
1、上班時間為08:30-18:00（無晚班）；
2、周一至五，八小時工作制；
3、每月休息8-9天，周末雙休；
4、每天2小時休息時間。
發展空間：
基層員工-基層管理-部門主管-項目經理根據您的個人能力和努力來提升您的崗位等級！公司會為您免費提供專業的立體化培訓，為您的職業發展打下良好基礎，讓您成為行業的成功人士！
面試地點：民族大道93號新興大廈23樓（麻村、民族茶花園站）;
聯系我時，請說是在吉安新干縣人事人才網上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯系方式
- 聯系人：張經理
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：廣西南寧市興寧區上海路8號盛世聯幫5樓5067號上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業我要提問

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區域

吉安新干縣分揀員招聘吉安新干縣老師招聘吉安新干縣攝影招聘吉安新干縣設計招聘吉安新干縣健身顧問招聘吉安新干縣會計招聘吉安新干縣電商運營招聘吉安新干縣司機招聘吉安新干縣視頻剪輯招聘吉安新干縣店長招聘吉安新干縣兼職招聘吉安新干縣快遞員招聘吉安新干縣物流操作員招聘吉安新干縣主播招聘吉安新干縣新媒體運營招聘吉安新干縣普工招聘吉安新干縣銷售經理招聘吉安新干縣客服專員招聘吉安新干縣外貿經理招聘

招聘

求職找工作

企業招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應用

微信小程序

電子商務專員（雙休） 2.5-3K元/月
每周雙休...

南寧市婉秋服飾經營部

更新: 2021-05-10 瀏覽: 9977 人申請：1人

1周前

9年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯系方式

招聘

求職找工作

企業招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應用

微信小程序

電子商務專員（雙休） 2.5-3K元/月 每周雙休... 南寧市婉秋服飾經營部 更新: 2021-05-10 瀏覽: 9977 人 申請：1人

1周前

9年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯系方式

電子商務專員（雙休） 2.5-3K元/月
每周雙休...

南寧市婉秋服飾經營部

更新: 2021-05-10 瀏覽: 9977 人申請：1人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>