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                            電工
                            
                            

                            
                            
                                3-5K元/月
                            
                            
                                
                                    
                                
                            
                            
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                                佛山賓館有限公司
                                
                            
    
                            
                        
    

                    
    

                    
    
                        
                    
    
                
    
                
    
                    
    
                                  
                         
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                                            1天前
      
                                        
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                                            11年
      
                                        
      會員等級
      
                                    
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    • 
                                    單位性質：
                                    股份制企業
                                
      • 
                                
    • 所屬行業：旅游/酒店
      • 

                                
    • 注冊資金：5000萬以上
      • 
                                
    • 員工人數：500—1000人
      • 
                                
    • 成立日期：1984年11月12日
      • 
                                
    • 
                                    營業執照：
                                    
                                    
      
                                        
                                        
                                    
      
                                
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    • 
                                
      
                                    基本信息
                                
      
                                
      
                                    
        
                                        
      • 
                                            
        工作地點：佛山禪城區
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        招聘人數：2人
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        性別要求：男
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        職位類型：全職
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        招聘部門：工程部
        
                                        
        • 
                                        
                                        
      • 
                                            
        年齡要求：20歲以上-50歲以下
        
                                        
        • 
                                        
                                        
      • 
                                            
        工作經驗：1年
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        學歷要求：中專以上
        
                                        
        • 
                                        
      • 
                                            
        住宿情況：提供住宿
        
                                        
        • 
                                    
      
                                
      
                            
      • 
                            
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                                    職位描述
                                
      
                                
      
                                    
      主要工作職責：
      1.	負責變配電的值班運行管理工作，嚴格遵守輸配電各項制度和規定。
      2.	嚴格執行安全操作規程，檢查各種設備開關，線路和儀表的是否處于正常運行狀態。認真填寫值班記錄、運行記錄、用電量記錄。
      3.	做好電房安全防火防事故工作，確保高壓電路檢修工具完好率，定期送檢、定期檢查電路絕緣情況。
      4.	熟悉停電狀態的應急轉電操作，確保酒店供電的連續性可靠性。
      5.	必須熟練掌握酒店供電方式，線路去向，設備授權性能和實際操作方法。
      6.	按計劃做好高壓變電，配電設備的年度維護保養工作。
      7.	負責監管酒店電梯的日常運行、密切監視和掌握電梯運行狀態，根據客流量變化及時做好調度和工作。協助電梯公司對電梯設備的定期保養和維修任務。，
      8.	負責空調機組開放、關閉，熟悉設備的構造、性質工作原理以及整個系統的布置情況。保證空調設備正常運轉。
      9.	掌握設備的操作規程，按照要求進行操作，負責檢查設備的正常運行。做好運行記錄和日常管理工作。
      10.	發現設備有故障，應立即停機檢查，尋找原因并采取措施處理，清除故障，不得擅自強行使用。做好記錄并通知使用部門。
      11.	負責酒店電視天線的維護保養工作。

      任職要求：
      1、持有電工證。
      2、中專以上學歷。
      3、1年以上工作經驗。
      4、身體健康，吃苦耐勞，服從工作安排。

      福利：
      1、提供免費工作餐、提供住宿。
      2、入職購買社保。
      3、帶薪年假。
      4、每年員工旅游。
      5、節假日節日金、禮物。
      6、年終獎。
      7、生日金、生日禮物、生日假、每月員工生日會，形式多樣，如爬山、燒烤、看電影、外出聚餐等。
      8、員工興趣班，如羽毛球、瑜伽、舞蹈等。員工培訓班，如崗位技能、外語培訓、姐妹酒店交叉等。
      聯系我時，請說是在吉安新干縣人事人才網上看到的，謝謝！
      
                                
      
                            
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      競爭力分析
      
                                    
      
                                    
      
                                        
      
                                            
                                        
      
                                        
      
                                            
      
                                                
      
                                                    你的競爭力超過了
                                                
      
                                                
      
                                                    
                                                
      
                                                
      
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                                                梁小姐
                                                
                                            
        
                                        
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                                                廣東省佛山市禪城區汾江中路118號
                                                上班路線查詢
                                            
        
                                        
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                                    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
                                
      
                            
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