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人事行政主管 4-4.5K元/月

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  • 基本信息

  • 職位描述

    其它福利: 一經錄用可享受公司買社保(有商業意外險) 、工作環境優美、交通便利
    崗位職責
    1、負責招聘管理,包括應聘人員的預約、接待、面試及篩選推薦。
    2、負責員工入職手續的辦理,勞動合同的簽訂、續簽及管理。
    3、負責離職員工的善后處理,包括辦公用品、鑰匙、出勤核算、離職證明、合同解除等的處理。
    4、負責公司內部員工檔案的建立與管理。
    5、負責辦理員工宿舍入住/退舍手續。
    6、負責考勤與工資績效的核算。
    7、負責對新入職員工進行企業管理制度及文化的培訓。
    8、協調其他部門,做好信息的上傳下達。
    9、負責部門內日常行政事務的管理及公司慶典、年會安排、會務組織、文體活動安排等企業文化建設的工作。
    10、負責制定、監督執行企業管理的規章制度、行政人事管理制度。
    11、負責車輛日常調度及管理。
    12、負責保安及飯堂的日常管理。
    任職要求
    1、能熟練掌握辦公室軟件的操作和運用。
    2、有一定的寫作基礎及寫作能力。
    3、具備良好的協調溝通能力及團隊精神。
    4、中文秘書或行政管理專業優先。
    聯系我時,請說是在吉安新干縣人事人才網上看到的,謝謝!
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    溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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