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  • 1周前

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  • 7年

    會員等級

  • 單位性質: 民營企業
  • 所屬行業:房地產/物業管理,家居/室內設計/裝潢,其他行業
  • 注冊資金:1000萬-5000萬
  • 員工人數:50—100人
  • 成立日期:2017年8月25日
  • 營業執照:
  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責:
    1、完善企業招聘制度、招聘體系及招聘流程;
    2、分析公司人力資源需求,制定招聘計劃并組織實施;
    3、擬定招聘方案,組織實施招聘活動;
    4、進行工作分析,完成職位說明書以及簡歷甄別和招聘測試、面試、篩選、錄用等。
    崗位要求:
    1、人力資源管理或相關專業大專及以上學歷;
    2、有招聘工作經驗、人事管理工作經驗者優先;
    3、熟悉招聘流程,熟練運用各種招聘工具和手段,豐富的招聘經驗及技巧,熟悉國家相關法律法規;
    4、良好的語言表達及溝通能力,協調能力、親和力和明銳的洞察能力和分析判斷力。

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