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    前臺接待員 面議
    工作餐優(yōu)質(zhì)企業(yè)年終獎...

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    • 1周前

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    • 7年

      會員等級

    • 單位性質(zhì): 民營企業(yè)
    • 所屬行業(yè):旅游/酒店
    • 注冊資金:
    • 員工人數(shù):50—99人
    • 營業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責(zé):
      1.接待客人,辦理入住退房手續(xù)等工作
      2.收取房費、房費押金、開取發(fā)票等工作
      2.及時、準(zhǔn)確接聽/轉(zhuǎn)接電話,如需要,記錄留言并及時轉(zhuǎn)達;
      3.完成上級主管交辦的其它工作
      任職資格:
      1、形象好,氣質(zhì)佳,年齡18—;
      2、較強的服務(wù)意識;
      4、具備良好的協(xié)調(diào)能力、溝通能力,負有責(zé)任心,性格活潑開朗,具有親和力;
      聯(lián)系我時請告知是58同城看到的.
      工資待遇
      1.薪資待遇:2200元-2500元(未含其它提成)注:其它提成及補助另計.
      2.上班時間三班倒(有夜班補助),每月休息至少4天,按國家規(guī)定繳納社會保險。
      3.免費提供住宿,設(shè)有飯?zhí)茫鰸M一年享受帶薪年假5天以及工齡獎;
      4.公司每年會組織全體職工旅游、戶外拓展活動,豐富業(yè)余生活,
      5.每年增加60元工齡獎,五年封頂.**高可增加300元.
      6.公司每季度組織一次**員工評比;
      7.公司經(jīng)常組織員工進行培訓(xùn)學(xué)習(xí),為不同員工提供不同晉升渠道,并不定期內(nèi)部晉級考試。
      聯(lián)系我時,請說是在吉安新干縣人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
    • 競爭力分析
      你的競爭力超過了
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    • 聯(lián)系方式

      溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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