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人事主管 5-7K元/月

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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責
    1、參與公司發展規劃、年度經營計劃的編制和公司重大決策事項的討論; 
    2、組織公司通用管理標準及規章制度的擬定、修改和編寫工作,協助參與專用管理標準及管理制度的擬定講座和修改工作; 
    3、審核各部門提交的發文文稿及總裁辦對部門、各事業部所發的各類文件; 
    4、接待公司來賓,安排及組織公司的重大會議,制定會議議程,整理會議決議; 
    5、根據決策層的要求及相關會議紀要,對各部門的工作進行協調及督辦,確保公司各項工作的有效落實; 
    6、全面負責辦公室的日常管理,貫徹落實崗位責任制和工作標準; 
    7、制訂部門年度績效目標和計劃,進行部門內人員配置、績效、薪酬管理,并且合理控制部門預算。
    任職要求
    1.大專以上學歷
    2.有相關人事工作經驗兩年以上
    3.有C1駕照
    聯系我時,請說是在吉安新干縣人事人才網上看到的,謝謝!
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  • 聯系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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