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  • 2天前

    最近登錄

  • 12年

    會員等級

  • 單位性質(zhì)： 私營企業(yè)
  • 注冊資金：5000萬以上
  • 員工人數(shù)：100—200人
  • 成立日期：2005年5月31日
  • 營業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：佛山禪城區(qū)

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：品管部

    • 年齡要求：不限-45歲以下

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：3年

    • 學(xué)歷要求：大專以上

    • 住宿情況：提供住宿

  • 職位描述

    工作內(nèi)容：
    1.負(fù)責(zé)本部門作業(yè)文件的編寫與推行
    2.客戶投訴與退貨的調(diào)查，原因分析及改善措施的擬定
    3.公司品質(zhì)異常的仲裁及處理，參與質(zhì)量異常事件的分析、預(yù)防措施的評審與效果跟進(jìn)
    4.負(fù)責(zé)對品檢人員的培訓(xùn)，以提高其檢查水平
    5.品質(zhì)體系監(jiān)督運(yùn)行，確保其持續(xù)有效
    6.協(xié)助生產(chǎn)部、采購部對供應(yīng)商的評審及績效評價(jià)

    任職要求：
    1.熟悉ISO質(zhì)量管理體系及品管部質(zhì)量管理流程
    2.具有同行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
    3.具體工資面議
    聯(lián)系我時(shí)，請說是在吉安新干縣人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

  • 競爭力分析
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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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