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品管員/質(zhì)檢員 急 5-7K元/月
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廣東波達(dá)電子科技有限公司

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  • 2天前

    最近登錄

  • 4年

    會(huì)員等級(jí)

  • 單位性質(zhì)： 民營(yíng)企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：電子技術(shù)/半導(dǎo)體/集成電路
  • 注冊(cè)資金：100萬(wàn)－500萬(wàn)
  • 員工人數(shù)：100—200人
  • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點(diǎn)：江門江海區(qū)

    • 招聘人數(shù)：2人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：品質(zhì)部

    • 年齡要求：18歲以上-40歲以下

    • 工作經(jīng)驗(yàn)：1年

    • 學(xué)歷要求：高中以上

    • 住宿情況：提供住宿

  • 職位描述

    工作描述：
    1、嚴(yán)格執(zhí)行公司日常規(guī)章制度，按時(shí)上下班，按照要求著裝，佩帶廠牌。安排加班時(shí)應(yīng)服從安排，不得無(wú)故缺崗。
    2、認(rèn)真做好巡檢工作，并做好數(shù)據(jù)記錄。
    3、根據(jù)作業(yè)指導(dǎo)書、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)、廠標(biāo)、國(guó)標(biāo)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和客戶要求進(jìn)行檢驗(yàn)。
    4、認(rèn)真做好首件確認(rèn)工作并做好詳細(xì)的數(shù)據(jù)記錄。
    5、監(jiān)督各工序是否按作業(yè)指導(dǎo)書進(jìn)行作業(yè)。
    6、產(chǎn)品出現(xiàn)不良問(wèn)題及時(shí)反映,做好不良品的標(biāo)識(shí)和記錄工作，不可包庇隱瞞。如發(fā)現(xiàn)知情不報(bào)，情節(jié)嚴(yán)重者報(bào)部門主管處理。
    7、發(fā)現(xiàn)原料存在嚴(yán)重質(zhì)量問(wèn)題影響產(chǎn)品性能:影響產(chǎn)品使用:應(yīng)及時(shí)退還倉(cāng)庫(kù)。
    8、對(duì)各工段出現(xiàn)的不良做好記錄，要求生產(chǎn)部進(jìn)行整改，追蹤不良品處理及預(yù)
    防糾正措施改進(jìn)的結(jié)果。
    9、細(xì)心認(rèn)真對(duì)待工作，增加自身職業(yè)技能和產(chǎn)品知識(shí)的培養(yǎng)。
    10、按時(shí)完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

    任職要求：
    1、高中以上學(xué)歷；
    2、有相關(guān)電子/燈飾行業(yè)檢驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn)或有IPQC經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
    3、工作認(rèn)真細(xì)心，分析能力強(qiáng)，勤學(xué)上進(jìn)，有責(zé)任心、踏實(shí)。
    上班時(shí)間：夏令時(shí)：上午 8:00-12：00 下午：13；00-17:00 晚上：17；30-20:30
        冬令時(shí)：上午 8:00-12：00 下午：13；30-17:30 晚上：18；00-21:00
    公司福利：
    1、有年終獎(jiǎng)、工齡獎(jiǎng)；
    2、月度員工生日會(huì)、季度團(tuán)建活動(dòng)、年度旅游；
    3、每年“三八”婦女節(jié)有慰問(wèn)金，中秋節(jié)有月餅派發(fā)，按法定公共假日休假；
    4、在職滿一年后有5天帶薪年假；
    5、工作環(huán)境：干凈整潔美觀，空調(diào)車間；
    6、提供兩餐：公司內(nèi)部飯?zhí)霉⿷?yīng)午餐、晚餐，飯菜可口；
    7、提供住宿：4人間，配有空調(diào)、熱水器、獨(dú)立陽(yáng)臺(tái)、獨(dú)立衛(wèi)生間；
    8、購(gòu)買社保，享有國(guó)家規(guī)定的各類假期，每月準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資。

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