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人事行政主管 面議
吉安市智盈科技有限公司

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  • 基本信息

    • 工作地點：吉安縣

    • 招聘人數：不限

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：16歲以上-60歲以下

    • 工作經驗：3年

    • 學歷要求：大專以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    一、人力資源管理職責
    1、負責主導公司組織架構的設、定稿、及簽發。
    2、負責公司人力資源政策和制度的起草、修訂。
    3、負責主導各崗位定崗定編定責定員定額定薪。
    4、負責人力資源規劃體系的持續完善。
    5、負責公司招聘管理體系的持續完善。
    6、負責公司培訓管理體系的持續完善。
    7、負責公司績效管理體系的持續完善。
    8、負責公司薪酬福利管理體系的持續完善。
    9、負責監督、指導部門人事行政后勤事務有序進行。
    10、負責主導打造和諧、積極向上的企業文化管理體系。
    11、負責主導員工關系管理體系的持續完善。
    12、負責人力資源管理體系、行政管理體系效能建立健全。
    二、行政管理職責
    1、負責公司文件、檔案、證照、資料管理。
    2、負責公司7S、會議、保安、車隊、環衛、宿舍、飯堂管理。
    3、負責公司消防安全、設備設施、固定資產、來賓接待管理。
    4、協助領導制定工作計劃、起草文件、報告、決定、通知等各類公文。
    5、協助領導組織處理內外部事務及公司內部各類突發性事件。
    6、積極完成公司領導交辦的其他工作任務和事務。
    聯系我時，請說是在吉安新干縣人事人才網上看到的，謝謝！

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  • 聯系方式

    • 聯系人：

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    • 工作地址： 吉安市井岡山經濟技術開發區火炬大道196號

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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