1, 協(xié)助制定門店規(guī)章制度，制定餐飲經(jīng)營計劃和培訓(xùn)計劃，定期對員工進(jìn)行培訓(xùn)和考核；
2, 巡視餐廳各營業(yè)點運轉(zhuǎn)情況，督導(dǎo)、檢查門店服務(wù)質(zhì)量，廣泛征集客人意見和建議，
3, 研究和統(tǒng)計菜肴銷售情況，為菜單制定和廚房生產(chǎn)提供依據(jù)，做好餐飲成本控制；
4, 協(xié)調(diào)與其他部門的關(guān)系，保持良好溝通和合作；
5, 及時向上級匯報工作情況，處理客人投訴和突發(fā)事件；
6, 負(fù)責(zé)督導(dǎo)餐廳員工對其使用設(shè)備進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)
聯(lián)系我時，請說是在吉安新干縣人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！