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    公路技術(shù)負(fù)責(zé)人 7-10K元/月
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    • 16年

      會(huì)員等級(jí)

    • 單位性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)
    • 所屬行業(yè):醫(yī)療衛(wèi)生/藥品/保健品,房地產(chǎn)/物業(yè)管理
    • 注冊(cè)資金:5000萬(wàn)以上
    • 員工人數(shù):50—100人
    • 成立日期:2016年4月15日
    • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      招聘公路技術(shù)負(fù)責(zé)人
      技術(shù)管理核心職責(zé)
      1.施工方案編制與執(zhí)行
      主持編制施工組織設(shè)計(jì)、專項(xiàng)技術(shù)方案(如危大工程方案),組織圖紙會(huì)審及技術(shù)交底。動(dòng)態(tài)調(diào)整施工方案,監(jiān)督方案執(zhí)行情況,確保符合設(shè)計(jì)規(guī)范及安全標(biāo)準(zhǔn)。
      2.質(zhì)量與安全控制
      建立質(zhì)量管理體系,組織分部分項(xiàng)工程驗(yàn)收,處理質(zhì)量事故。監(jiān)督安全生產(chǎn)措施落實(shí),參與安全檢查及隱患整改,確保施工過(guò)程零事故。
      3.技術(shù)文件管理
      負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)變更、技術(shù)核定單的審核與實(shí)施,管理工程資料(如施工日志、檢測(cè)報(bào)告)。編制竣工資料及技術(shù)總結(jié),確保資料完整性與合規(guī)性。
      4.多方協(xié)調(diào)
      對(duì)接設(shè)計(jì)、監(jiān)理、業(yè)主單位,協(xié)調(diào)專業(yè)分包技術(shù)問題,確保施工界面無(wú)縫銜接。組織調(diào)試計(jì)劃編制,統(tǒng)籌系統(tǒng)聯(lián)動(dòng)測(cè)試及驗(yàn)收。
      薪資待遇面談

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