97久久人人超碰caoprom,在线成人激情视频,在线亚洲成人

酒店銷售經(jīng)理 4-7K元/月
景德鎮(zhèn)城際酒店 都想去榜單第6名最活躍榜單第22名

更新: 2025-08-05 瀏覽: 181 人

立即開(kāi)聊

投遞簡(jiǎn)歷

景德鎮(zhèn)城際酒店

證

4小時(shí)前

最近登錄
1年

會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
員工人數(shù)：50人以下
營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

酒店前廳經(jīng)理酒店銷售經(jīng)理晚班民宿酒店前臺(tái) 華住連鎖酒店前臺(tái)！包吃住酒店前臺(tái)！包吃住客房清潔師！包吃住連鎖酒店招聘客房清潔師！包吃住

職位詳情招聘職位（7）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：珠山區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門(mén)：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗(yàn)：1年
- 學(xué)歷要求：中專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

酒店銷售經(jīng)理底薪4000元/月+提成月休4天要求有酒店銷售經(jīng)驗(yàn)
崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)酒店銷售工作，制定并執(zhí)行銷售計(jì)劃，完成酒店客房、餐飲及會(huì)議等各項(xiàng)服務(wù)的銷售目標(biāo)。與客戶保持良好溝通，了解客戶需求，提供個(gè)性化服務(wù)方案。維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，拓展新客戶資源。協(xié)助市場(chǎng)部門(mén)開(kāi)展宣傳活動(dòng)，提升酒店知名度和市場(chǎng)占有率。定期分析銷售數(shù)據(jù)，提出改進(jìn)措施，優(yōu)化銷售策略。配合其他部門(mén)完成酒店日常運(yùn)營(yíng)工作，確保服務(wù)質(zhì)量。完成上級(jí)交辦的其他相關(guān)任務(wù)。
崗位要求：
要求有酒店銷售經(jīng)驗(yàn)
具備良好的溝通能力和客戶服務(wù)意識(shí)，能夠獨(dú)立開(kāi)展銷售工作。具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能適應(yīng)一定強(qiáng)度的工作壓力。掌握基本的辦公軟件操作技能，具備一定的數(shù)據(jù)分析能力。遵守公司規(guī)章制度，認(rèn)同企業(yè)文化，愿意長(zhǎng)期發(fā)展。身體健康，品行端正，無(wú)不良記錄。
我們相信通過(guò)共同努力能夠?qū)崿F(xiàn)個(gè)人與企業(yè)的共同發(fā)展，期待您的加入，共創(chuàng)美好未來(lái)。
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在吉安新干縣人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競(jìng)爭(zhēng)力分析

你的競(jìng)爭(zhēng)力超過(guò)了

的求職者

查看完整個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：余女士
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：景德鎮(zhèn)市珠山區(qū)景德鎮(zhèn)城際酒店上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡(jiǎn)歷
投遞簡(jiǎn)歷

立即開(kāi)聊

問(wèn)企業(yè) 我要提問(wèn)

熱門(mén)搜索
熱門(mén)職位
熱門(mén)城市
其他區(qū)域

吉安新干縣外貿(mào)經(jīng)理招聘吉安新干縣老師招聘吉安新干縣健身顧問(wèn)招聘吉安新干縣物流操作員招聘吉安新干縣店長(zhǎng)招聘吉安新干縣電商運(yùn)營(yíng)招聘吉安新干縣客服專員招聘吉安新干縣快遞員招聘吉安新干縣會(huì)計(jì)招聘吉安新干縣視頻剪輯招聘吉安新干縣銷售經(jīng)理招聘吉安新干縣兼職招聘吉安新干縣分揀員招聘吉安新干縣主播招聘吉安新干縣攝影招聘吉安新干縣設(shè)計(jì)招聘吉安新干縣司機(jī)招聘吉安新干縣普工招聘吉安新干縣新媒體運(yùn)營(yíng)招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動(dòng)專欄

便捷工具

百城招聘手機(jī)APP應(yīng)用

微信小程序

酒店銷售經(jīng)理 4-7K元/月
景德鎮(zhèn)城際酒店 都想去榜單第6名最活躍榜單第22名

更新: 2025-08-05 瀏覽: 181 人

4小時(shí)前

1年

基本信息

職位描述

競(jìng)爭(zhēng)力分析

你的競(jìng)爭(zhēng)力超過(guò)了

的求職者

查看完整個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)力>>

聯(lián)系方式

招聘