粉嫩蜜臀av国产精品网站,视频一区不卡,三级中文字幕在线观看

室內(nèi)設(shè)計(jì)師 5-7K元/月
廣西壹玖壹柒裝飾設(shè)計(jì)工程有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 9370 人

立即開聊

投遞簡歷

廣西壹玖壹柒裝飾設(shè)計(jì)工程有限公司

證

1周前

最近登錄
8年

會(huì)員等級

單位性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/物業(yè)管理
員工人數(shù)：100—200人
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

財(cái)務(wù)主管會(huì)計(jì) 設(shè)計(jì)總監(jiān) 繪圖員市場部專員采購員銀行信貸專員施工監(jiān)理業(yè)務(wù)區(qū)域經(jīng)理室內(nèi)設(shè)計(jì)師

職位詳情招聘職位（10）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：南寧青秀區(qū)
- 招聘人數(shù)：5人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗(yàn)：1年
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

崗位職責(zé)：
1、根據(jù)項(xiàng)目要求負(fù)責(zé)項(xiàng)目有關(guān)室內(nèi)裝潢方面的設(shè)計(jì)與制作;
2、負(fù)責(zé)**案例、技術(shù)及資源的整理；
3、配合項(xiàng)目經(jīng)理制定工作進(jìn)度。
任職資格：
1、室內(nèi)設(shè)計(jì)、平面設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷；
2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，手繪能力強(qiáng)者優(yōu)先；
3、具有扎實(shí)的美術(shù)基礎(chǔ)、色彩控制能力強(qiáng)、想象力豐富，富有創(chuàng)意及執(zhí)行力；
4、積極肯干，吃苦耐勞；具有創(chuàng)新精神及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
5、責(zé)任心強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神，有良好的溝通能力。
聯(lián)系我時(shí)，請說是在吉安新干縣人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個(gè)人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：梁經(jīng)理
- 電話：
- 工作地址：南寧市青秀區(qū)金浦路16號匯東國際E座E1902號1906號上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安新干縣物流操作員招聘吉安新干縣設(shè)計(jì)招聘吉安新干縣普工招聘吉安新干縣快遞員招聘吉安新干縣店長招聘吉安新干縣主播招聘吉安新干縣客服專員招聘吉安新干縣電商運(yùn)營招聘吉安新干縣銷售經(jīng)理招聘吉安新干縣兼職招聘吉安新干縣外貿(mào)經(jīng)理招聘吉安新干縣視頻剪輯招聘吉安新干縣新媒體運(yùn)營招聘吉安新干縣攝影招聘吉安新干縣健身顧問招聘吉安新干縣分揀員招聘吉安新干縣司機(jī)招聘吉安新干縣會(huì)計(jì)招聘吉安新干縣老師招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動(dòng)專欄

便捷工具

百城招聘手機(jī)APP應(yīng)用

微信小程序

室內(nèi)設(shè)計(jì)師 5-7K元/月
廣西壹玖壹柒裝飾設(shè)計(jì)工程有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 9370 人

1周前

8年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個(gè)人競爭力>>

聯(lián)系方式

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動(dòng)專欄

便捷工具

百城招聘手機(jī)APP應(yīng)用

微信小程序

室內(nèi)設(shè)計(jì)師 5-7K元/月 廣西壹玖壹柒裝飾設(shè)計(jì)工程有限公司 更新: 2021-05-10 瀏覽: 9370 人

1周前

8年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個(gè)人競爭力>>

聯(lián)系方式

室內(nèi)設(shè)計(jì)師 5-7K元/月
廣西壹玖壹柒裝飾設(shè)計(jì)工程有限公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 9370 人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個(gè)人競爭力>>