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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責(zé)
    1、負(fù)責(zé)店面的銷售管理工作(任務(wù)分解、人員調(diào)整、班次安排、促銷活動組織實施等);
    2、負(fù)責(zé)店面人員管理工作(招聘、日常監(jiān)督、指導(dǎo)與考核); 
    3、對所屬下級進行績效考核評價和管理; 
    4、負(fù)責(zé)店面培訓(xùn)的組織與實施工作; 
    5、負(fù)責(zé)所屬店面的訂貨工作(貨品陳列、市場調(diào)研、銷售分析、信息反饋等): 
    6、負(fù)責(zé)與物業(yè)及相關(guān)部門(工商、稅務(wù)、質(zhì)檢等)的日常協(xié)調(diào)與溝通; 
    7、負(fù)責(zé)店面復(fù)雜客戶投訴的處理工作; 
    8、與競爭品牌及兄弟單位關(guān)系的協(xié)調(diào)、維護及爭議的處理等; 
    9、參加公司的周、月例會及專項工作會議,組織召開本門店工作例會; 
    10、定期向直接上級述職; 
    11、能夠完成上級安排的其它臨時工作任務(wù)。
    任職要求
    1、****不限,大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,銷售、工商管理類專業(yè)優(yōu)先; 
    2、形象端莊,有較強的溝通、協(xié)調(diào)、談判能力; 
    3、熟練使用OFFICE辦公軟件,郵箱等。
    聯(lián)系我時,請說是在吉安新干縣人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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  • 聯(lián)系方式

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