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  • 1周前

    最近登錄

  • 9年

    會員等級

  • 單位性質(zhì)： 私營企業(yè)
  • 所屬行業(yè)：通信/電信
  • 員工人數(shù)：50人以下
  • 營業(yè)執(zhí)照：

  • 基本信息

    • 工作地點：南寧青秀區(qū)

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：不限

    • 工作經(jīng)驗：不限

    • 學歷要求：大專以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    崗位職責：
    1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標及行業(yè)發(fā)展趨勢，制定總體市場渠道策略并監(jiān)督實施；
    2、研究分析市場狀況、跟蹤行業(yè)發(fā)展趨勢、競爭對手動態(tài)和政府相關(guān)法規(guī)；關(guān)注戰(zhàn)略的實施結(jié)果和內(nèi)外環(huán)境的變化，及時提出戰(zhàn)略調(diào)整建議，為重大決策事項提供數(shù)據(jù)支持和專項研究報告；
    3、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，結(jié)合行業(yè)與公司的實際情況，制定落實運營中心發(fā)展策略及計劃，不斷提升部門運營管理水平；
    4、建立規(guī)范、高效的運營管理體系，策劃推進公司的業(yè)務運營戰(zhàn)略并組織實現(xiàn)公司階段性發(fā)展目標；
    5、協(xié)同公司營銷市場部門，組織部門參與公司所服務客戶的市場活動、品牌推廣、公關(guān)活動的策劃、組織與實施；參與戰(zhàn)略合作項目的談判，維護與戰(zhàn)略合作伙伴的關(guān)系；
    6、建立、健全各項規(guī)章制度，推動公司營運系統(tǒng)管理的規(guī)范化、科學化和不斷進步，建設和發(fā)展 you xiu的運營隊伍；
    7、根據(jù)公司經(jīng)營方針和部門業(yè)務需要，合理設置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位，優(yōu)化業(yè)務流程；并具有開發(fā)和培養(yǎng)員工能力，對員工績效進行管理，提升部門工作效率，提高員工滿意度；
    8、協(xié)調(diào)渠道合作部與其他相關(guān)部門的關(guān)系；
    9、處理好項目開發(fā)及維護等運營工作中的緊急事件。
    任職資格：
    1、**，專科以上學歷，實習生zui好，具有非常強的執(zhí)行力；
    2、1年以上校園團隊或者學生工作經(jīng)驗；
    3、具備豐富的市場運營、策劃推廣、渠道建設、人員組織的實踐經(jīng)驗 
    4、較強的企業(yè)經(jīng)營決策能力、統(tǒng)籌策劃經(jīng)營能力、分析研究解決問題能力；
    5、具有較強團隊組織管理能力，能熟練運用各種激勵策略引導團隊。
    工作時間：9:00-18:30
    聯(lián)系我時，請說是在吉安新干縣人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 陳經(jīng)理

    • 電       話：

    • 工作地址： 南寧興寧區(qū)共和路124號電信數(shù)碼廣場四號樓A06鋪面 上班路線查詢

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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