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客房主管 2.5-3K元/月
南寧市至信萬(wàn)家酒店管理有限責(zé)任公司

更新: 2021-05-10 瀏覽: 10947 人申請(qǐng)：1人

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1周前

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8年

會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：股份制企業(yè)
所屬行業(yè)：旅游/酒店
員工人數(shù)：50—100人
營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

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職位詳情招聘職位（21）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：南寧江南區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類(lèi)型：全職
- 招聘部門(mén)：
- 年齡要求：不限
- 工作經(jīng)驗(yàn)：不限
- 學(xué)歷要求：不限學(xué)歷
- 住宿情況：提供住宿
職位描述

崗位職責(zé)：1、協(xié)助客房部經(jīng)理，對(duì)客房部經(jīng)理負(fù)責(zé)，接受客房部經(jīng)理監(jiān)督，落實(shí)客房部員工完成經(jīng)理下達(dá)的各項(xiàng)工作指標(biāo)。
    2、每日定時(shí)、不定時(shí)檢查房間內(nèi)設(shè)施、設(shè)備、衛(wèi)生情況及下屬員工工作技能。
    3、及時(shí)掌握了解房態(tài)，安排本班的工作，督促本班工作任務(wù)的完成情況。
    4、負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn)及工作考勤。
    5、熟悉本部門(mén)的各項(xiàng)服務(wù)及本區(qū)域各項(xiàng)設(shè)施、設(shè)備的使用和管理。
    6、熟悉消防知識(shí)，在緊急情況下能組織員工進(jìn)行疏散。
    7、對(duì)顧客合理化建議的收集并上報(bào)部門(mén)經(jīng)理。
    8、處理賓客遺留貴重物品，協(xié)助各部門(mén)處理工作事情。
任職資格：要求**，五官端正，年齡18-50，**1.55米以上，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，必須具有高度的責(zé)任心，熱愛(ài)本職工作，忠于職守，嚴(yán)格管理，團(tuán)結(jié)，協(xié)作，解決維護(hù)酒店的聲譽(yù)和利益，以身作則，貫徹執(zhí)行各規(guī)章制度。
工作時(shí)間：行政班。
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說(shuō)是在吉安新干縣人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
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聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人：經(jīng)理
- 電話(huà)： [ 查看 ]
- 工作地址：南寧江南區(qū)星光大道34號(hào)香格里拉商業(yè)廣場(chǎng)四樓匯美酒店上班路線(xiàn)查詢(xún)
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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