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  • 基本信息

  • 職位描述

    1.執行并完善公司的人事制度、員工社會保障福利等方面的工作。
    2.負責招聘、面試、考核等工作。
    3.執行并完善員工入離職、轉正、離職等相關政策及流程。
    4.員工人事信息管理與員工檔案的維護、核算員工的薪酬福利等事宜。
    5日常管理和維護招聘網站的工作
    6.配合公司的各種活動。
    7。按時完成領導賦予的任務。
    任職資格:
    1、**,有人力資源經驗者優先
    2、活潑,普通話流利,勤奮好學。
    2、熟悉人力資源管理各項基本實務的操作流程,并能實際操作運用
    3、具有良好的職業道德,踏實穩重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協調能力,  有團隊協作精神
    4、熟練使用相關辦公軟件,具備基本的網絡知識。
    工作時間:上午8:00-12:00,晚上14:00-18:00
       單休,節假日正常放假
    聯系我時,請說是在吉安新干縣人事人才網上看到的,謝謝!
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