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行政人事經(jīng)理急 5-8K元/月
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陽江市江陵旅游發(fā)展有限公司

更新: 2020-07-06 瀏覽: 11069 人申請(qǐng)：1人

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1周前

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7年

會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：私營(yíng)企業(yè)
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/物業(yè)管理
注冊(cè)資金：500萬－1000萬
員工人數(shù)：50—100人
成立日期：2006年9月14日
營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

開發(fā)報(bào)建

物業(yè)部

酒店保潔綠化工急物業(yè)助理急

餐飲部

粵菜海鮮廚師急樓面服務(wù)員急

保安部

保安員急

前廳部

前廳接待員急

工程部

預(yù)算員急電工急網(wǎng)絡(luò)管理員急

客房部

客房服務(wù)員急

總經(jīng)辦

總經(jīng)理助理急

行政人事部

行政人事經(jīng)理急

酒店?duì)I銷部

預(yù)訂員酒店?duì)I銷文員急

銷售部

房產(chǎn)銷售代表急

職位詳情招聘職位（16）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：陽江江城區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：女
- 職位類型：全職
- 招聘部門：行政人事部
- 年齡要求：30歲以上-40歲以下
- 工作經(jīng)驗(yàn)：5年
- 學(xué)歷要求：大專以上
- 住宿情況：提供住宿
職位描述

一、崗位職責(zé)
1.  負(fù)責(zé)制定本部門的各項(xiàng)管理制度、工作計(jì)劃及其實(shí)施。
2.  負(fù)責(zé)公司相關(guān)規(guī)章制度的審核、下發(fā)、落實(shí)工作，并做好印鑒的管理工作。
3 .  協(xié)助總經(jīng)理決定公司勞動(dòng)人事政策。
4.  就公司重大人事任免事項(xiàng)提供參考意見，擬訂機(jī)構(gòu)設(shè)置或重組方案的上報(bào)。
5.  負(fù)責(zé)人事和行政各項(xiàng)工作的審查和批閱。
6.  負(fù)責(zé)與各相關(guān)政府部門的外聯(lián)工作。
7.  負(fù)責(zé)審批各職能部門所提交的物資采購(gòu)計(jì)劃，并進(jìn)行控制和落實(shí)。
8.  負(fù)責(zé)本部門費(fèi)用的審批和控制。
9.  負(fù)責(zé)公司車輛的管理和調(diào)度，及車輛的維修和保養(yǎng)。
10. 負(fù)人事管理工作，包人員的招聘，調(diào)動(dòng)，薪金福利，培訓(xùn)等等。
11.完成總經(jīng)理交辦的其它工作事宜。
三．任職能力要求
1、性別：；**：不限；
2、年齡：；
3、學(xué)歷：專科以上；
4、經(jīng)歷：5年以上大型企業(yè)行政管理及人力資源管理經(jīng)驗(yàn)。
6、能夠撰寫行政方面的規(guī)章制度，有一定的法律知識(shí)和較強(qiáng)的行政管理能力；
7、有一定的處理突發(fā)事件的能力，能協(xié)助上級(jí)處理各種棘手事件及疑難問題，并具備良好的領(lǐng)導(dǎo)策劃能力與激勵(lì)能力；良好的口才，表達(dá)能力。
8、良好的組織能力、文字表達(dá)能力、分析判斷能力、溝通能力、公關(guān)協(xié)調(diào)能力；
9、具有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力和文字功底，電腦操作熟練；
10、溝通能力強(qiáng)，身體素質(zhì)、心理素質(zhì)好。
聯(lián)系我時(shí)，請(qǐng)說是在吉安新干縣人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
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- 聯(lián)系人：李先生
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：廣東省陽江市江城區(qū)閘坡鎮(zhèn)海濱西路一號(hào) 上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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