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行政人事經(jīng)理急 5-8K元/月
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陽江市江陵旅游發(fā)展有限公司

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1周前

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7年

會員等級

單位性質(zhì)：私營企業(yè)
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)/物業(yè)管理
注冊資金：500萬－1000萬
員工人數(shù)：50—100人
成立日期：2006年9月14日
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

開發(fā)報建

物業(yè)部

酒店保潔綠化工急物業(yè)助理急

餐飲部

粵菜海鮮廚師急樓面服務員急

保安部

保安員急

前廳部

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工程部

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客房部

客房服務員急

總經(jīng)辦

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行政人事部

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酒店營銷部

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銷售部

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職位詳情招聘職位（16）

基本信息
- 工作地點：陽江江城區(qū)
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：女
- 職位類型：全職
- 招聘部門：行政人事部
- 年齡要求：30歲以上-40歲以下
- 工作經(jīng)驗：5年
- 學歷要求：大專以上
- 住宿情況：提供住宿
職位描述

一、崗位職責
1.  負責制定本部門的各項管理制度、工作計劃及其實施。
2.  負責公司相關規(guī)章制度的審核、下發(fā)、落實工作，并做好印鑒的管理工作。
3 .  協(xié)助總經(jīng)理決定公司勞動人事政策。
4.  就公司重大人事任免事項提供參考意見，擬訂機構(gòu)設置或重組方案的上報。
5.  負責人事和行政各項工作的審查和批閱。
6.  負責與各相關政府部門的外聯(lián)工作。
7.  負責審批各職能部門所提交的物資采購計劃，并進行控制和落實。
8.  負責本部門費用的審批和控制。
9.  負責公司車輛的管理和調(diào)度，及車輛的維修和保養(yǎng)。
10. 負人事管理工作，包人員的招聘，調(diào)動，薪金福利，培訓等等。
11.完成總經(jīng)理交辦的其它工作事宜。
三．任職能力要求
1、性別：；**：不限；
2、年齡：；
3、學歷：專科以上；
4、經(jīng)歷：5年以上大型企業(yè)行政管理及人力資源管理經(jīng)驗。
6、能夠撰寫行政方面的規(guī)章制度，有一定的法律知識和較強的行政管理能力；
7、有一定的處理突發(fā)事件的能力，能協(xié)助上級處理各種棘手事件及疑難問題，并具備良好的領導策劃能力與激勵能力；良好的口才，表達能力。
8、良好的組織能力、文字表達能力、分析判斷能力、溝通能力、公關協(xié)調(diào)能力；
9、具有較強的語言表達能力和文字功底，電腦操作熟練；
10、溝通能力強，身體素質(zhì)、心理素質(zhì)好。
聯(lián)系我時，請說是在吉安新干縣人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
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- 聯(lián)系人：李先生
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：廣東省陽江市江城區(qū)閘坡鎮(zhèn)海濱西路一號上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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