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    人事主管 4-6K元/月
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    • 6小時前

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    • 12年

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    • 單位性質(zhì): 私營企業(yè)
    • 所屬行業(yè):醫(yī)療衛(wèi)生/藥品/保健品
    • 注冊資金:500萬-1000萬
    • 員工人數(shù):500—1000人
    • 成立日期:2001年11月5日
    • 營業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      工作職責(zé):
      1、修訂、完善人力資源管理規(guī)章制度;
      2、根據(jù)招聘的計劃及需求,完成招聘工作
      3、負責(zé)員工異動手續(xù)的辦理:離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)動、晉升、降級;
      4、負責(zé)會議紀要,并跟進工作任務(wù)完成情況;
      5、組織開展新員工培訓(xùn)、廠家培訓(xùn)等;
      6、協(xié)助上級處理員工關(guān)系調(diào)解;
      7、上級安排的其他工作
      要求:
      1、大專以上學(xué)歷;
      2、2年以上人力資源工作經(jīng)驗,能獨立完成招聘工作;
      3、積極樂觀,有上進心,抗壓能力強,溝通能力強。
      4、獲得企業(yè)人力資源管理師資格證書者,優(yōu)先考慮。
      注:應(yīng)聘者簡歷請附上照片。
      聯(lián)系我時,請說是在吉安新干縣人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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