崗位要求：
1、大專以上學(xué)歷，人品端正；
2、具有較強(qiáng)的溝通能力，親和力，客服意識，有團(tuán)隊(duì)意識，服從管理；
3、具有較強(qiáng)的上進(jìn)心，有責(zé)任心，有抗壓能力；
4、區(qū)域銷售經(jīng)理助理，發(fā)展往銷售業(yè)務(wù)員，前期做跟單算跟單提成，后期獨(dú)立做業(yè)務(wù)按業(yè)務(wù)提成算；
5、有駕照，能開車。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)跟進(jìn)業(yè)務(wù)經(jīng)理的訂單合同、報(bào)價(jià)、收款、生產(chǎn)、出貨等相關(guān)工作；
2、維護(hù)好新老客戶的關(guān)系，做好客戶服務(wù)，跟進(jìn)服務(wù)；
3、協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理順利完成各項(xiàng)銷售工作。
4、上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事情。
薪酬福利及發(fā)展：
1、冬令8-12,13:30-17:30，夏令8-12,14-18，每天上班8小時(shí)。
2、試用期1-3個(gè)月，表現(xiàn)優(yōu)異可提前轉(zhuǎn)正，購買社保。
3、公司注重員工培訓(xùn)，入職帶薪培訓(xùn)安排導(dǎo)師一帶一，培訓(xùn)各項(xiàng)職業(yè)技能，有領(lǐng)導(dǎo)能力者培訓(xùn)管理知識，表現(xiàn)優(yōu)異者派往國外分公司學(xué)習(xí)拓展。
4、每月都有績效獎(jiǎng)金、團(tuán)建獎(jiǎng)金，每年都有評選yx員工（獎(jiǎng)金500元）、提薪機(jī)會，滿一年工齡獎(jiǎng)200元。
5、逢年過節(jié)發(fā)放禮品，偶爾有下午茶，生日會、籃球、羽毛球等團(tuán)建活動。
6、包三餐和住宿，三菜一湯，宿舍有熱水等，每月額外有生活用品發(fā)放。
聯(lián)系我時(shí)，請說是在吉安新干縣人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！