崗位職責：
1、組織、計劃、控制、指導及協(xié)調運營生產過程中的各種工作和資源;
2、建立完善的營運管理制度及優(yōu)化管理流程，提高生產效率,改進現(xiàn)場管理,引進先進的管理理念,確保運營生產人員的職責、權限規(guī)范化;。
3、建立營運部門量化考核管理制度及細則。并落實提高生產效率和降低物料和管理成本方案。
4、能夠獨立思考并發(fā)現(xiàn)問題,分析問題,采取有效措施,確保運營項目生產的正常運轉;
5、負責做好生產計劃,預估、預判年度生產任務,貫徹執(zhí)行公司的成本控制目標;
6、領導和管理項目現(xiàn)場的設備維護情況,指導、監(jiān)督檢查下屬、下級的工作,組織員工進行職業(yè)發(fā)展培訓;
7、貫徹執(zhí)行公司的安全管理規(guī)章制度,確保安全生產,杜絕重大事故發(fā)生;
8、完成領導分配的其他任務;
任職要求
任職要求：
1、有多個部門工作經(jīng)驗，至少有二年以上生產管理經(jīng)驗和二年以上生產計劃/調度或物料管控等部門工作經(jīng)驗。
2、能適應中小企業(yè)管理模式，有強烈的成本管控意識和能力。
3、熟練掌握計劃管理相關知識、生產管理相關知識、存貨管控相關知識。
4、有責任心，應變溝通能力強，有一定的抗壓能力。
5、有較強的組織能力、執(zhí)行能力以及解決問題的能力。
其它福利
各項補貼福利。
聯(lián)系我時，請說是在吉安新干縣人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！