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  • 基本信息

    • 工作地點：中山火炬區(qū)

    • 招聘人數(shù)：1人

    • 性別要求：不限

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：

    • 年齡要求：不限

    • 工作經驗：6-10年

    • 學歷要求：本科以上

    • 住宿情況：面議

  • 職位描述

    崗位職責
    1. 執(zhí)行月度&年度成本結賬程序，確保成本數(shù)據(jù)完整、準確、及時的出具及匯報。
    2. 執(zhí)行實際毛利的構造及相關成本要素組成的分析。
    3. 執(zhí)行實際毛利（Post-cal)與預估毛利（Pre-cal)的差異分析，提供成本預估的改善建議，及時跟蹤并提升產品成本的預估準確性；
    4. 編制月度收入及成本毛利的預測，并做出實際毛利與預測毛利的差異分析，并及時改善毛利預測的程序以提高預測的準確性&及時性。
    5. 有效及時的反饋成本核算及分析過程中所發(fā)現(xiàn)的可改善操作并提出有效建議
    6. 編制月度管理報表，確保數(shù)據(jù)的準確性及報表的及時性。
    7. 管理監(jiān)督及及時維護成本模塊的主數(shù)據(jù)i.e.項目的創(chuàng)建、及關閉項目結構構造、生產訂單的關閉、標準及計劃成本等等。
    8. 年度預算的編制及分析。
    9. 支持集團內部及外部的審計要求、數(shù)據(jù)分析、報表需求等等。
    10. 負責成本追蹤的改善項目的實施及上線后的具體操作i.e. 制定并實施標準操作流程、監(jiān)督流程有效性并及時作出改善，負責相關系統(tǒng)上線及跨部門溝通協(xié)調工作等等。
    任職要求
    1. 至少6年以上的成本核算經驗；
    2. 熟悉操作SAP系統(tǒng)；
    3. 熟悉成本方面的預算及滾動預測的編制；
    4. 熟悉成本實際與預估的分析及追蹤；
    5. 熟悉整體財務報表結構；
    6. 英語4級或以上，并能至少滿足郵件溝通要求。
    聯(lián)系我時，請說是在吉安新干縣人事人才網上看到的，謝謝！

  • 競爭力分析
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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 秦綺霜

    • 電       話：

    • 工作地址： 中山市火炬高科技產業(yè)開發(fā)區(qū)世紀大道側

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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