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    • 基本信息

    • 職位描述

      職位描述
      1.負(fù)責(zé)按照公司的接待服務(wù)要求,使用公司規(guī)范禮貌用語接待來訪人員、接聽相關(guān)電話。
      2.負(fù)責(zé)簽收和分送公司各類郵件、包裹、快遞、報刊和雜志。
      3.負(fù)責(zé)來訪人員的接待,做好基本咨詢、通報和引見工作。
      4.負(fù)責(zé)人員出入辦公大樓的管理,發(fā)現(xiàn)異常及時上報。
      5.負(fù)責(zé)指引應(yīng)聘人員填寫簡歷,以及新員工入職手續(xù)的辦理。
      6.負(fù)責(zé)員工異常考勤的通報與處理,員工考勤統(tǒng)計與公布。
      7.負(fù)責(zé)員工飯?zhí)糜貌筒蛿?shù)統(tǒng)計核對工作。
      8.負(fù)責(zé)員工辦公用品、文具、廠服、廠牌的保存、分發(fā)工作。
      9.負(fù)責(zé)離職人員手續(xù)辦理,辦公用品回收、廠牌回收、廠服費用核算等工作。
      10.定期更新和管理員工通訊地址和電話號碼等聯(lián)系方式。
      11.協(xié)助上級主管開展員工招聘工作。
      完成上級交辦的其他工作事項。
      任職要求
      1、一年以上同崗位經(jīng)歷;
      2、人力資源、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
      3、做事細(xì)心認(rèn)真,帶動團隊氛圍、執(zhí)行力強。
      聯(lián)系我時,請說是在吉安新干縣人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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