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  • 單位性質(zhì)：
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  • 員工人數(shù)：

  • 基本信息

    • 工作地點：新干縣

    • 招聘人數(shù)：2人

    • 性別要求：男

    • 職位類型：全職

    • 招聘部門：生產(chǎn)部

    • 年齡要求：25歲以上-45歲以下

    • 工作經(jīng)驗：5年

    • 學(xué)歷要求：高中以上

    • 住宿情況：提供住宿

  • 職位描述

    1、對車間安全生產(chǎn)、生產(chǎn)任務(wù)、考核指標(biāo)的完成、人員思想狀況、職工勞動保護、車間消防工作負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和管理責(zé)任。
    2、領(lǐng)導(dǎo)本車間員工認(rèn)真執(zhí)行公司及生產(chǎn)部下發(fā)的各項規(guī)章制度，按時、保質(zhì)、保量的完成公司、生產(chǎn)部、車間交給的各項工作。
    3、加強管理力度，強化勞動紀(jì)律，教育職工嚴(yán)格遵守和執(zhí)行各項安全生產(chǎn)制度。維持車間正常的日常生產(chǎn)工作。
    4、檢查與監(jiān)督本車間內(nèi)部各管理人員、崗位職工的工作，團結(jié)全體車間人員為實現(xiàn)車間的總體目標(biāo)而奮斗。
    5、做好對班組人員的百分考核工作。拿出合理有效的措施，調(diào)動職工積極性與工作熱情。
    6、組織本車間綜合管理大檢查（包括工藝操作、設(shè)備使用、現(xiàn)場管理、勞動紀(jì)律、安全隱患等）。
    7、負(fù)責(zé)本車間生產(chǎn)工藝、設(shè)備的技改工作。制定車間檢修計劃，組織現(xiàn)場生產(chǎn)，提高人員勞動生產(chǎn)率，節(jié)本降耗，生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)高效。
    8、負(fù)責(zé)對各類事故進行調(diào)查，及時查出原因，采取措施，決定處理意見，并按規(guī)定寫出事故報告。
    9、負(fù)責(zé)組織對新工人培訓(xùn)教育和調(diào)動工作。制定培訓(xùn)計劃，組織對車間全體員工定期進行培訓(xùn)與教育。

    聯(lián)系我時，請說是在吉安新干縣人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！

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  • 聯(lián)系方式

    • 聯(lián)系人： 彭先生

    • 電       話： [ 查看 ]

    • 工作地址： 江西省新干縣鹽化城工業(yè)園

    溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
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