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    餐廳經(jīng)理 5-7K元/月

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    • 1周前

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    • 8年

      會員等級

    • 單位性質(zhì): 私營企業(yè)
    • 注冊資金:100萬-500萬
    • 員工人數(shù):50—100人
    • 成立日期:2006年4月26日
    • 營業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責(zé):1、負責(zé)處理餐廳的一切事物,帶領(lǐng)餐廳全體員工完成既定的各項目標(biāo);2、制定餐廳的經(jīng)營方向和管理目標(biāo),包括制定餐廳的一系列規(guī)章制度和服務(wù)操作規(guī)程,規(guī)定各級管理人員和員工的職責(zé),并監(jiān)督貫徹執(zhí)行。3、與廚師長共同分析經(jīng)營情況,編寫操作規(guī)程,提升服務(wù)質(zhì)量及出品質(zhì)量;4、加強現(xiàn)場監(jiān)督,強化走動管理;5、開展各級員工培訓(xùn),提升員工綜合素質(zhì)。
      任職要求:1、有同崗位3年以上工作經(jīng)驗,有較強的應(yīng)急處理能力及溝通能力;2、熟悉餐廳的服務(wù)管理及菜品出品質(zhì)量的管理。有火鍋類餐廳工作經(jīng)驗優(yōu)先。
      薪資待遇:6000加提成,購買社保、包吃住、節(jié)日禮品等福利。
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    • 聯(lián)系方式

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