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人力資源總監(jiān) 10-12K元/月
河南港能實(shí)業(yè)有限公司

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1周前

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會(huì)員等級(jí)

單位性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
注冊(cè)資金：
員工人數(shù)：20-99人
營(yíng)業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

駐外翻譯國(guó)際貿(mào)易總監(jiān) 人力資源總監(jiān) 國(guó)際貿(mào)易業(yè)務(wù)員駐外財(cái)務(wù)主管

職位詳情招聘職位（5）

基本信息
- 工作地點(diǎn)：鄭州
- 招聘人數(shù)：1人
- 性別要求：不限
- 職位類(lèi)型：全職
- 招聘部門(mén)：
- 年齡要求：16歲以上-60歲以下
- 工作經(jīng)驗(yàn)：不限
- 學(xué)歷要求：本科以上
- 住宿情況：面議
職位描述

1.根據(jù)公司的實(shí)際情況和經(jīng)營(yíng)發(fā)展目標(biāo)制定公司人力資源計(jì)劃，并報(bào)公司審批;?2.負(fù)責(zé)組織實(shí)施并監(jiān)督公司人力資源計(jì)劃;?3.負(fù)責(zé)建立暢通并有效的溝通渠道以及有效的激勵(lì)機(jī)制：建立有效的溝通渠道，就能及時(shí)了解員工的想法和建議，提高員工與公司的溝通效率;建立有效的激勵(lì)機(jī)制，能激發(fā)員工的積極性和創(chuàng)造性，能為企業(yè)帶來(lái)更大的收益。?4.負(fù)責(zé)人力資源部門(mén)的日常工作，為公司招聘**合適的人才，組織員工參加培訓(xùn)，提高員工的能力，培養(yǎng)人才;負(fù)責(zé)員工的業(yè)績(jī)考核工作;?5.塑造維護(hù)和傳播公司的企業(yè)文化，讓員工對(duì)公司有更好的了解;?6.處理公司的重大人力資源問(wèn)題;?7.完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
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- 聯(lián)系人：孟莉萍
- 電話：
- 工作地址：經(jīng)三路與廣電南交匯處金印現(xiàn)代城5號(hào)樓7樓
溫馨提示：以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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