国产精品久久久999,91国产丝袜在线播放,国产精品一区二区三区毛片淫片

B：家居門店導購-就近分配急 6-10K元/月
高薪職位公費旅游公費培訓標準工時優質企業社會保險全勤獎有提成帥哥多美女多下午茶...

百城招聘外包RPO

更新: 2025-08-09 瀏覽: 13054 人申請：2人

立即開聊

投遞簡歷

百城招聘外包RPO

證

12小時前

最近登錄
6年

會員等級

單位性質：股份制企業
所屬行業：中介/專業服務
注冊資金：500萬－1000萬
員工人數：50—100人
成立日期：2005年10月1日
營業執照：

招聘職位

拼多多運營助理急 B：家居門店導購-就近分配急 B：定制、整裝設計-東山急 B：定制、整裝設計-普寧急 B：特教幼師-接受無經驗急

獵聘部

A：新媒體運營 4-8K+五險門店銷售-普寧流沙急 A：網絡銷售-月城 A：新媒體銷售 4-5K+提成急 A：繪本故事老師-普寧急 A：微信客服-揭東急 A：一對一語言康復師急 A：幼師-接受無經驗急 A：客戶專員-五險-揭陽/普寧急 A：業務員-揭陽/普寧就近安排急 A：龍頭企業-工業設計師-揭東急 A：外貿業務員-東山急 A：幼師-揭陽各園急 A：定制設計師-普寧流沙急 C:外貿跟單員

查看更多職位 >>

職位詳情招聘職位（50）

基本信息
- 工作地點：揭陽榕城區
- 招聘人數：不限
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：20歲以上-35歲以下
- 工作經驗：1年
- 學歷要求：中專以上
- 住宿情況：面議
職位描述

一、企業介紹
是揭陽市率先集設計＋施工＋建材一站式的專業化整體裝修家裝企業，是揭陽市行內真正做到設計、施工、主輔材、櫥衣木衛、金屬門窗、家具、家電、軟裝和智能家居等一站式服務，所有品類全色系打通，真正做到全屋設計一體化，風格一體化，施工一體化，服務一體化。
二、崗位要求
1、有一年定制家居導購或建材導購的相關工作經驗；
2、形象大方得體，善于溝通表達
三、薪資福利
1、上班時間 9.00-12.00 2.00-6.00 月休3日，一周值班1-2夜：6.00-9.00
2、薪資待遇：高底薪（3000-5000）+高提成3、工作地點：揭陽東山
四、聯系人
有意向請咨詢楊小姐：18022556166（微信同號）
聯系我時，請說是在吉安新干縣人事人才網上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯系方式
- 聯系人：楊小姐
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：廣東省揭陽市榕城區環市北路機電大廈2樓上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業我要提問

看過此企業的人還看過

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區域

吉安新干縣店長招聘吉安新干縣設計招聘吉安新干縣電商運營招聘吉安新干縣主播招聘吉安新干縣外貿經理招聘吉安新干縣客服專員招聘吉安新干縣新媒體運營招聘吉安新干縣兼職招聘吉安新干縣司機招聘吉安新干縣健身顧問招聘吉安新干縣老師招聘吉安新干縣攝影招聘吉安新干縣快遞員招聘吉安新干縣普工招聘吉安新干縣銷售經理招聘吉安新干縣會計招聘吉安新干縣物流操作員招聘吉安新干縣視頻剪輯招聘吉安新干縣分揀員招聘

招聘

求職找工作

企業招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應用

微信小程序

B：家居門店導購-就近分配急 6-10K元/月
高薪職位公費旅游公費培訓標準工時優質企業社會保險全勤獎有提成帥哥多美女多下午茶...

百城招聘外包RPO

更新: 2025-08-09 瀏覽: 13054 人申請：2人

12小時前

6年

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯系方式

看過此企業的人還看過

招聘

求職找工作

企業招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應用

微信小程序

B：家居門店導購-就近分配 急 6-10K元/月 高薪職位公費旅游公費培訓標準工時優質企業社會保險全勤獎有提成帥哥多美女多下午茶... 百城招聘外包RPO 更新: 2025-08-09 瀏覽: 13054 人 申請：2人

12小時前

6年

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯系方式

看過此企業的人還看過

B：家居門店導購-就近分配急 6-10K元/月
高薪職位公費旅游公費培訓標準工時優質企業社會保險全勤獎有提成帥哥多美女多下午茶...

百城招聘外包RPO

更新: 2025-08-09 瀏覽: 13054 人申請：2人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>