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    高級HRBP 7-10K元/月
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    • 單位性質: 民營企業(yè)
    • 所屬行業(yè):游戲
    • 注冊資金:
    • 員工人數(shù):100-499人
    • 營業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責
      1.除了解傳統(tǒng)的招聘渠道外(boss,拉鉤,58智聯(lián)),可創(chuàng)新型開拓招聘渠道:
      2.能根據業(yè)務需求畫出城市人才mapping;
      3.根據人員招聘計劃,進行日常招聘:
      4.每月定期整理招聘數(shù)據,評估招聘網站的招聘效果,并根據實際情況開發(fā)新的招聘渠道:
      5.完成上級交辦的其他工作。
      [任職要求
      1.本科學歷,互聯(lián)網或者社交獵頭優(yōu)先考慮:
      2.熟悉招聘相關理論知識,有招聘相關實操經驗理解和使用過kol招聘法,能快速整理武漢行業(yè)人才mapping圖;
      3.工作態(tài)度認真、嚴謹。擁有良好的溝通交流和理解反應能力,性格外向不社恐:
      4.喜歡玩游戲
      5.有志于長期在人力資源領域發(fā)展,保持長期學習的積極心態(tài)。
      聯(lián)系我時,請說是在吉安新干縣人事人才網上看到的,謝謝!
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    • 聯(lián)系方式

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