一级毛片免费高清中文字幕久久网,国产69精品久久99不卡,性欧美18一19sex性欧美

組裝工 5-7K元/月
高薪職位工作餐標(biāo)準(zhǔn)工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅加班費下午茶...

威海觀樂體育用品有限公司

更新: 2025-04-14 瀏覽: 3629 人申請：5人

立即開聊

投遞簡歷

威海觀樂體育用品有限公司

證

1周前

最近登錄
4個月

會員等級

單位性質(zhì)：民營企業(yè)
所屬行業(yè)：工程/制造/機械,原材料和加工
員工人數(shù)：50—100人
成立日期：2022年9月1日
營業(yè)執(zhí)照：

招聘職位

外貿(mào)經(jīng)理業(yè)務(wù)員鑄造/注塑/模具工燙工移印組裝工打磨、拋光

噴漆部

假餌噴漆工

職位詳情招聘職位（8）

基本信息
- 工作地點：威海經(jīng)區(qū)
- 招聘人數(shù)：5人
- 性別要求：不限
- 職位類型：全職
- 招聘部門：
- 年齡要求：30歲以上-55歲以下
- 工作經(jīng)驗：1年
- 學(xué)歷要求：不限學(xué)歷
- 住宿情況：不解決住宿問題
職位描述

職位要求：
1.根據(jù)作業(yè)指導(dǎo)書、裝配圖完成設(shè)備機械部分的組裝；
2.根據(jù)裝配組生產(chǎn)計劃安排，目標(biāo)的達(dá)成；
3.有自動化設(shè)備、機械、配電柜組裝經(jīng)驗優(yōu)先；
4.動手能力及學(xué)習(xí)能力強。
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)技術(shù)文件要求，進行自動化設(shè)備機械裝配；
2、熟練使用工具，對個別異常零件進行切割、鉆孔、攻絲等處理；
3、對裝配的自動化設(shè)備進行簡單的初期調(diào)試；
4、完成車間領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
聯(lián)系我時，請說是在吉安新干縣人事人才網(wǎng)上看到的，謝謝！
競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>
聯(lián)系方式
- 聯(lián)系人： 18866424820
- 電話： [ 查看 ]
- 工作地址：經(jīng)區(qū)經(jīng)區(qū)南曲阜鳳巢街9號上班路線查詢
溫馨提示：以任何形式向勞動者收取定金、保證金（物）的行為均違反《中華人民共和國勞動法》，請求職者提起注意并加以甄別。
和TA聊聊

投遞簡歷
投遞簡歷

立即開聊

問企業(yè) 我要提問

看過此企業(yè)的人還看過

熱門搜索
熱門職位
熱門城市
其他區(qū)域

吉安新干縣物流操作員招聘吉安新干縣設(shè)計招聘吉安新干縣普工招聘吉安新干縣快遞員招聘吉安新干縣店長招聘吉安新干縣主播招聘吉安新干縣客服專員招聘吉安新干縣電商運營招聘吉安新干縣銷售經(jīng)理招聘吉安新干縣兼職招聘吉安新干縣外貿(mào)經(jīng)理招聘吉安新干縣視頻剪輯招聘吉安新干縣新媒體運營招聘吉安新干縣攝影招聘吉安新干縣健身顧問招聘吉安新干縣分揀員招聘吉安新干縣司機招聘吉安新干縣會計招聘吉安新干縣老師招聘

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應(yīng)用

微信小程序

組裝工 5-7K元/月
高薪職位工作餐標(biāo)準(zhǔn)工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅加班費下午茶...

威海觀樂體育用品有限公司

更新: 2025-04-14 瀏覽: 3629 人申請：5人

1周前

4個月

基本信息

職位描述

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

看過此企業(yè)的人還看過

招聘

求職找工作

企業(yè)招人才

活動專欄

便捷工具

百城招聘手機APP應(yīng)用

微信小程序

組裝工 5-7K元/月 高薪職位工作餐標(biāo)準(zhǔn)工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅加班費下午茶... 威海觀樂體育用品有限公司 更新: 2025-04-14 瀏覽: 3629 人 申請：5人

1周前

4個月

基本信息

職位描述

競爭力分析 你的競爭力超過了 的求職者 查看完整個人競爭力>>

聯(lián)系方式

看過此企業(yè)的人還看過

組裝工 5-7K元/月
高薪職位工作餐標(biāo)準(zhǔn)工時優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會保險環(huán)境優(yōu)雅加班費下午茶...

威海觀樂體育用品有限公司

更新: 2025-04-14 瀏覽: 3629 人申請：5人

競爭力分析

你的競爭力超過了

的求職者

查看完整個人競爭力>>