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    電氣工程師/技術(shù)員 6-10K元/月
    年假年終獎(jiǎng)工作餐公費(fèi)旅游公費(fèi)培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)環(huán)境優(yōu)雅...

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    • 10年

      會(huì)員等級(jí)

    • 單位性質(zhì): 私營(yíng)企業(yè)
    • 注冊(cè)資金:1000萬(wàn)-5000萬(wàn)
    • 員工人數(shù):200—500人
    • 成立日期:2002年10月22日
    • 營(yíng)業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      任職要求
      1、電氣工程或相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷;
      2、2年以上電氣設(shè)計(jì)或相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗(yàn);
      3、熟練掌握AutoCAD或其他電氣繪圖軟件,能夠獨(dú)立完成電氣圖紙的設(shè)計(jì);
      4、具備扎實(shí)的電氣理論基礎(chǔ),熟悉國(guó)家及地方電氣規(guī)范標(biāo)準(zhǔn);
      5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能有效解決工作中遇到的技術(shù)問(wèn)題;
      6、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
      7、擁有注冊(cè)電氣工程師證書者優(yōu)先考慮。

      工作內(nèi)容
      1、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、安裝、測(cè)試及維護(hù)電氣系統(tǒng),確保其高效運(yùn)行;
      2、根據(jù)項(xiàng)目需求進(jìn)行電氣設(shè)備選型、電路設(shè)計(jì)以及布線規(guī)劃;
      3、 編寫技術(shù)文檔,包括但不限于設(shè)備操作手冊(cè)、維修指南等;
      4、進(jìn)行故障排查與解決,保證電氣系統(tǒng)的穩(wěn)定性和安全性;
      5、與跨部門團(tuán)隊(duì)合作,參與項(xiàng)目的整體規(guī)劃和執(zhí)行;
      6、持續(xù)關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和技術(shù)發(fā)展,提出改進(jìn)措施以提升工作效率和產(chǎn)品質(zhì)量。

      福利: 
      1、免費(fèi)包住(宿舍配套空調(diào)、熱水器、免費(fèi)提供網(wǎng)絡(luò)),包吃三餐(早、中、晚/夜宵),并為員工購(gòu)買社保。
      2、具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系(新進(jìn)員工二個(gè)月期后轉(zhuǎn)正調(diào)薪、在職人員年度調(diào)薪1次、年度晉升機(jī)會(huì)1次)
      3、系統(tǒng)化的培訓(xùn)體制,每月開設(shè)新人培訓(xùn)、專業(yè)課、公共課等社會(huì)熱門課程,更有中高階主管培訓(xùn)等職業(yè)發(fā)展空間。
      4、每年發(fā)放高溫補(bǔ)助、工齡工資、年終獎(jiǎng)金。
      5、法定假期放假、節(jié)假日發(fā)放禮品或禮金。
      6、公司設(shè)有籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)、乒乓球、臺(tái)球等休閑娛樂(lè)設(shè)施。
      7、公司每年組織員工聚餐、旅游、舉辦大型文藝晚會(huì)及抽獎(jiǎng)活動(dòng),平時(shí)不定期舉辦各項(xiàng)團(tuán)體賽,如籃球、羽毛球、兵乓球、拔河、歌唱等文藝活動(dòng)。
      8、工作滿一年以上的員工可享受7-10天的年中帶薪休假。公司為帶薪休假回鄉(xiāng)員工、春節(jié)回鄉(xiāng)員工按比例報(bào)銷往返的機(jī)票、車票。
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