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招聘主管 2.5-3K元/月
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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責:
    1.收集各部門的用人需求,擬定招聘計劃并獨立組織實施;   
    2.跟進招聘全過程,參與篩選簡歷、安排面試、入職管理;   
    3.完善優化招聘制度和流程,提高招聘工作效率和招聘有效性;   
    4.開拓招聘渠道、跟蹤和收集同行業人才市場動態,吸引**人才;   
    5.建立有效的人才儲備機制及企業人才庫;   
    6.招聘數據分析,對招聘工作進行及時評估;   
    7.完成領導交辦的其他工作任務。
    崗位要求   :
    1.大專及以上學歷,2-3年以上招聘工作經驗;
    2.熟悉各類招聘渠道,有一定人脈資源更佳;
    3.熟悉招聘、甄選的流程及方法,能獨立承擔招聘任務;
    4.具有良好的職業道德和職業操守,擅于溝通與協調。
    聯系我時,請說是在吉安新干縣人事人才網上看到的,謝謝!
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