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    行政總監(jiān) 2.5-3K元/月

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    • 基本信息

    • 職位描述

      一、職務(wù)描述
      1、規(guī)劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)公司的管理與組織建設(shè),全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人事行政工作;
      2、建立完善人事行政管理機(jī)制,行政人事組織架構(gòu),提高公司的整體管理水平;
      3、領(lǐng)導(dǎo)建立人力資源規(guī)劃,保障人力資源高效、有序的開展;
      4、領(lǐng)導(dǎo)建立、完善人力資源招聘、薪酬、福利、績效、崗位評估、職業(yè)生涯規(guī)劃、人事管理等體系的規(guī)章制度及操作手冊;
      5、領(lǐng)導(dǎo)編制、完善工作描述體系、員工手冊等文件;
      6、建立培訓(xùn)體系及職業(yè)生涯規(guī)劃體系;
      7、建立、完善公司各項行政管理體系及推進(jìn)實施;   
      二、職務(wù)要求
      1、10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,5年以上房地產(chǎn)企業(yè)行政人事管理工作經(jīng)驗;
      2、對現(xiàn)代人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和實踐經(jīng)驗積累,熟悉國家、地區(qū)相關(guān)政策;
      3、在團(tuán)隊管理方面有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能;
      4、良好敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,有很強(qiáng)的感召力和凝聚力,責(zé)任心,事業(yè)心強(qiáng);
      5、具有解決復(fù)雜問題的能力;
      6、很強(qiáng)的計劃性和實施計劃能力。
      三、福利待遇
      1、高管實施年薪制,可享受公司年終凈利潤分紅的分配,具體待遇面談;
      2、公司幫購買社會保險,發(fā)放過節(jié)福利補(bǔ)貼。
      聯(lián)系我時,請說是在吉安新干縣人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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