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行政總監 2.5-3K元/月

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  • 基本信息

  • 職位描述

    一、職務描述
    1、規劃、指導、協調公司的管理與組織建設,全面統籌規劃公司的人事行政工作;
    2、建立完善人事行政管理機制,行政人事組織架構,提高公司的整體管理水平;
    3、領導建立人力資源規劃,保障人力資源高效、有序的開展;
    4、領導建立、完善人力資源招聘、薪酬、福利、績效、崗位評估、職業生涯規劃、人事管理等體系的規章制度及操作手冊;
    5、領導編制、完善工作描述體系、員工手冊等文件;
    6、建立培訓體系及職業生涯規劃體系;
    7、建立、完善公司各項行政管理體系及推進實施;   
    二、職務要求
    1、10年以上相關工作經驗,5年以上房地產企業行政人事管理工作經驗;
    2、對現代人力資源管理模式有系統的了解和實踐經驗積累,熟悉國家、地區相關政策;
    3、在團隊管理方面有極強的領導技巧和才能;
    4、良好敬業精神和職業道德操守,有很強的感召力和凝聚力,責任心,事業心強;
    5、具有解決復雜問題的能力;
    6、很強的計劃性和實施計劃能力。
    三、福利待遇
    1、高管實施年薪制,可享受公司年終凈利潤分紅的分配,具體待遇面談;
    2、公司幫購買社會保險,發放過節福利補貼。
    聯系我時,請說是在吉安新干縣人事人才網上看到的,謝謝!
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  • 聯系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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