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    品牌總監(jiān)/經理 25-35K元/月
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    • 單位性質: 民營企業(yè)
    • 所屬行業(yè):商業(yè)/貿易/進出口,生產/制造業(yè),互聯(lián)網/電子商務
    • 注冊資金:500萬-1000萬
    • 員工人數:200—500人
    • 成立日期:1999年11月25日
    • 營業(yè)執(zhí)照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      崗位職責:
      1、根據公司戰(zhàn)略制定品牌年度目標、策略及年度品牌多渠道推廣規(guī)劃并推動實施。
      2、負責品牌推廣和宣傳活動的策劃、執(zhí)行和監(jiān)控。
      3、進行市場調研和競爭分析,了解目標客戶需求和市場趨勢,為品牌營銷提供戰(zhàn)略指導。
      4、管理品牌社交媒體平臺,與用戶互動、發(fā)布內容、提升品牌知名度和用戶參與度。
      5、負責品牌自主媒體矩陣及品牌媒體資源庫的搭建、品牌形象的管理和維護,包括品牌標識、視覺設計、品牌聲譽等方面。
      6、監(jiān)測和分析品牌營銷活動的效果,根據數據進行優(yōu)化和調整策略。
      7、負責品牌團隊提升及指導培養(yǎng),營造團隊的積極工作氛圍,提升團隊的整體業(yè)務水平。

      崗位要求:
      1、本科及以上學歷,市場營銷、廣告?zhèn)髅降认嚓P專業(yè)背景優(yōu)先。
      2、具備0-1品牌搭建及營銷經驗,熟悉電商行業(yè)的品牌推廣和市場趨勢。
      3、具備良好的市場分析和策略制定能力,能夠準確把握目標客戶需求和市場機會。
      4、具備出色的溝通和協(xié)調能力,能夠與內部團隊和外部合作伙伴有效合作。
      5、具備創(chuàng)新思維和創(chuàng)造力,能夠提出獨特的品牌營銷策略和活動方案。
      6、具備數據分析和解讀能力,能夠根據數據進行決策和優(yōu)化策略。
      7、具備團隊管理和領導能力,能夠激發(fā)團隊成員的潛力并達成目標。

      福利介紹:
      1、薪資構成:基本工資+崗位工資+績效工資+業(yè)績提成+獎金津貼等
      2、福利津貼:交通津貼、通訊津貼、餐費補貼、全勤獎、績效獎金、工齡獎、年終獎、傳統(tǒng)節(jié)日禮品禮金等
      3、社會保險:為員工購買社會保險(醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險、工傷保險、生育保險、失業(yè)保險)
      4、帶薪假期:帶薪婚假、帶薪喪假、帶薪法定假等假期福利
      5、趣味活動:聚餐、員工旅游、戶外游園、爬山、燒烤、生日會、積分游戲等
      6、技能培訓:內部商學院培訓+外部專業(yè)培訓相結合,為不同發(fā)展階段的員工提供各類技能、知識、資源共享等培訓:**員工可享有公司培訓補貼基金,3年以上老員工可享受每年1000元培訓基金
      7、未來前景:根據人才盤點及員工的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,讓每位員工擁有晉升和拓寬工作發(fā)展空間的機會
      8、工作餐:公司專門聘請阿姨操持員工免費的工作餐,每日四菜一湯,出門在外亦能享受家的味道,免除糾結于叫外賣的煩惱

      汕頭電商中心上班時間:朝九晚六,大小周,管理級員工實行彈性時間工作制。
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