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    人力資源專員/招聘專員 3.3-4.3K元/月
    高薪職位公積金年假年終獎(jiǎng)公費(fèi)旅游公費(fèi)培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)優(yōu)質(zhì)企業(yè)社會(huì)保險(xiǎn)環(huán)境優(yōu)雅...

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    • 基本信息

    • 職位描述

      (中山小欖鎮(zhèn))
      親: 
      * 你是不是熟悉中山的招聘渠道,有較廣的人脈關(guān)系,而不是沒有HR工作經(jīng)驗(yàn)的新人; 
      * 你是不是熟悉各種招聘面試技巧,能夠獨(dú)立完成招聘面試工作; 
      * 你是不是很強(qiáng)的抗壓能力,能夠根據(jù)需求及時(shí)滿足招聘的工作量; 
      * 你是不是善于溝通、主動(dòng)熱情,能夠很好的提出自己的想法并進(jìn)行溝通; 
      * 你是不是工作十分賣力,而不是在工作中對(duì)著電腦等待下班; 
      * 你是不是熟悉勞動(dòng)法規(guī)政策,能夠靈活處理員工關(guān)系; 
      * 你是不是遇到問題都能夠自己先想解決辦法,主動(dòng)提出解決問題的思路; 
      在金寶貝,工作氣氛輕松活躍,我們所有的伙伴都親密合作,主動(dòng)溝通,并且獨(dú)立完成自己的工作。只要主動(dòng)獨(dú)立跟進(jìn)自己的工作,就一定可以完成。如果你還沒有加入我們,可以先通過官方網(wǎng)站(百度搜索金寶貝)了解我們的早教理念以及早教工具。 

      金寶貝不會(huì)適合每一個(gè)人,為了明日燦爛,容我今日苛求。如果親具備以下特質(zhì): 
      * 缺乏招聘工作經(jīng)驗(yàn); 
      * 不善于總結(jié)與改進(jìn); 
      * 對(duì)于大家熟悉的工作,你從未主動(dòng)提出新想法并付諸實(shí)踐; 
      * 對(duì)于日常工作和生活,沒有條理; 
      * 溝通前沒有思路,遇到問題只會(huì)提問沒有解決方案; 
      如果你有以上特質(zhì),那我們可能不適合你。 

      崗位職責(zé): 
      1、負(fù)責(zé)招聘工作,應(yīng)聘人員的預(yù)約,接待及面試;進(jìn)行人員招聘工作,包括招聘流程、面試記錄與篩選推薦等; 
      2、員工入職離職調(diào)動(dòng)手續(xù)的辦理,員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理; 
      3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理,負(fù)責(zé)管理勞動(dòng)合同、保密協(xié)議及各類人事文檔; 
      4、負(fù)責(zé)對(duì)新員工進(jìn)行企業(yè)制度與文化的培訓(xùn)工作,建立企業(yè)形象 
      5、協(xié)助上級(jí)制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、人事管理制度以及工作流程、績(jī)效考核制度; 
      6、負(fù)責(zé)組織企業(yè)文化建設(shè)工作,包括員工活動(dòng)、會(huì)務(wù)組織、團(tuán)隊(duì)建設(shè)的安排等;
      任職要求
      1、大專以上學(xué)歷; 
      2、一年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn),無經(jīng)驗(yàn)慎投; 
      3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策,并能實(shí)際操作運(yùn)用; 
      4、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神; 
      5、熟悉招聘渠道,能獨(dú)立完成人才招聘與儲(chǔ)備工作; 
      6、能接受周末上班(周一至周五休息2天)8:45-17:45
      聯(lián)系我時(shí),請(qǐng)說是在吉安新干縣人事人才網(wǎng)上看到的,謝謝!
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    • 聯(lián)系方式

      溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》,請(qǐng)求職者提起注意并加以甄別。
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