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人事主管 7-10K元/月

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  • 基本信息

  • 職位描述

    崗位職責
    1、管理崗位員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續(xù);協助基層管理人員招聘、轉正等工作流程;
    2、負責公司勞動年審、單位信息上報、企業(yè)殘疾職辦法工申報、辦理相關的社會保險等; 
    3、員工工傷事故處理、工傷費用結算、報銷等事宜;
    4、協調員工與管理層的關系,員工活動的策劃及組織實施;
    5、日常簽呈報告、通知通告編寫等;
    6、飯?zhí)谩⑺奚帷S區(qū)環(huán)境衛(wèi)生的監(jiān)督管理;
    7、應對社會責任審廠,及社會責任體系建立及維護。
    任職要求
    年齡要求: 30-40 歲 語言要求:不限 1.****不限,,大專或以上學歷;
    2.兩年以上人事管理相關工作經驗。
    3.電腦辦公軟件操作熟練,性格工朗,責任心強。
    聯系我時,請說是在吉安新干縣人事人才網上看到的,謝謝!
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  • 聯系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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