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    • 12小時前

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    • 16年

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    • 單位性質: 三資企業
    • 所屬行業:旅游/酒店
    • 注冊資金:5000萬以上
    • 員工人數:200—500人
    • 成立日期:1999年7月1日
    • 營業執照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      [崗位職責]
      1.負責預測市場需求變化,把握關鍵市場機遇,以提升酒店市場份額并實現收入增長。
      2.與預訂部及銷售團隊緊密協作,共同推動目標收入達成,并在處理散客與團隊預訂時始終保持高標準的客戶服務理念。
      3.持續監測市場競爭動態,優化每間可售房收入,確保酒店收益表現優于市場。
      4.具備敏銳的市場洞察力,能夠運用收益管理思維領導團隊制定并執行相應策略。
      5.靈活調整房價與房態,嚴格執行相關標準并做好記錄,以提升客房銷售與收益。
      6.監控各渠道房態流量,統籌節假日、特定時期及OTA等平臺的價格展示,確保系統操作符合酒店標準。
      7.能夠參與制定并有效執行酒店年度營業預算與經營計劃。
      8.具備根據酒店整體目標制定相應行動方案與推進路徑的能力。
      9.跟蹤并分析預訂趨勢與團隊用房情況,加強團隊預留房管理,合理控制團隊體量以提升整體收益。
      10.定期分析酒店收益表現,組織召開收益管理例會及專題分析會,及時溝通策略并推動改進。
      [崗位要求]
      1、3年以上收益經理崗位工作經驗;
      2、具有團隊協作能力和管理能力;
      3、有較強的創新意識和創新思維;
      4、出色的溝通、計劃管理和問題解決能力;
      5、對市場不斷變化較有很好的敏感性;
      6、具有一定的英語聽說讀寫能力。
      聯系我時,請說是在吉安新干縣人事人才網上看到的,謝謝!
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